固特異輪胎橡膠公司董事長兼CEO 理查德·克拉默

美國證監(jiān)會日前批準(zhǔn)了一項(xiàng)新規(guī)定，要求各企業(yè)從2017年開始，“曬”出其CEO（首席執(zhí)行官）和普通員工的薪酬差距。

有關(guān)機(jī)構(gòu)根據(jù)2013年的數(shù)據(jù)，盤點(diǎn)出與員工工資差距懸殊最大的10位CEO。令人意想不到的是，固特異輪胎橡膠公司董事長兼CEO理查德·克拉默的工資，竟然是普通員工平均工資的323倍！

在十大上榜CEO中，理查德·克拉默名列第二位。

以下是美國10位CEO與普通員工工資的比較。

1、美國最大的藥品零售商CVS Caremark公司CEO拉里·莫羅（Larry Merlo），其工資是普通員工工資的422倍；

2、固特異輪胎橡膠公司CEO理查德·克拉默（Richard Kramer），其工資是普通員工工資的323倍；

3、華特迪士尼公司CEO羅伯特·伊格（Robert Iger），其工資是普通員工工資的283倍；

4、波音公司CEO詹姆斯·麥克納尼（James McNerny），其工資是普通員工工資的198倍；

5、煙草企業(yè)奧亞馳公司CEO馬丁·巴靈頓（Martin Barrington），其工資是普通員工工資的175倍；

6、美國家庭人壽保險(xiǎn)公司（Aflac）CEO阿莫斯（Daniel Amos），其工資是普通員工工資的157倍；

7、農(nóng)機(jī)巨頭美國迪爾公司CEO 艾倫（Samuel Allen），其工資是普通員工工資的150倍；

8、聯(lián)邦快遞CEO弗雷德里克·史密斯（Frederick Smith） ，其工資是普通員工工資的145倍；

9、耐克公司CEO帕克（Mark Parker），其工資是普通員工工資的115倍；

10、電信巨頭AT&T CEO史蒂芬森（Randall Stephenson），其工資是普通員工工資的100倍。